市人社局党组举行集体学习_临沂晟盈人力资源服务有限公司

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市人社局党组举行集体学习

浏览次数: 日期2019-08-24

8月16日下午,市人社局党组举行集体学习,重点学习了山东省高级人民法院、山东省人力资源和社会保障厅联合印发的《关于审理劳动人事争议若干问题会议纪要》主要内容。局党组书记、局长曹德玉,局领导班子成员、副县级以上领导干部、机关科室负责同志参加学习,局调研员李新乐主持集体学习。

  市人社局劳动人事争议仲裁院副院长曹洪涛就《关于审理劳动人事争议若干问题会议纪要》从三个方面进行了解读。一是劳动人事争议仲裁工作的历史沿革。二是《纪要》内容解读。《纪要》包括确认劳动关系、社会保险、定立劳动合同、解除或终止劳动合同争议及仲裁时效、终局裁决等法律适用问题,涉及竞业限制协议效力认定及竞业限制经济补偿支付、劳动合同违法解除或终止后“继续履行”情形的认定、未缴补缴社会保险费经济补偿支付、和解或调解协议效力认定、患特殊疾疾病职工医疗期确定、二倍工资等在裁审实践中出现的复杂疑难问题。三是《纪要》的意义。《纪要》对25个问题法律适用标准作出统一,将进一步增强劳动人事争议裁审权威性和公信力,规范自由裁量,提高裁审一致率和为民服务质效,确保法律效果和社会效果相统一。